• 인텔, 캘리포니아에서 수백 명의 엔지니어 해고... 칩 설계 엔지니어 및 아키텍트 포함, 자동차 칩 사업부도 폐지

    도끼가 휘둘린다.

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    인텔(Intel)은 최고경영자(CEO) 립부 탄(Lip-Bu Tan)이 도입한 비용 절감 및 구조조정 전략의 일환으로 캘리포니아 지역에서 인력 감축을 시작했습니다. 이러한 움직임은 탄 CEO가 직원 감축이 불가피하며 회사 전체 직원 중 15%에서 20%가 퇴사하게 될 것이라고 경고한 지 두 달 만에 나온 것입니다. 공식적으로 인텔은 과도한 관리 계층을 제거하고 있다고 밝혔지만, CRN의 보고서에 따르면 회사는 예상과 달리 칩 설계 엔지니어 및 아키텍트 직군을 해고하고 있는 것으로 나타났습니다. 또한, 오리건 라이브(Oregon Live) 보도에 따르면 인텔은 자동차 칩 사업부도 폐쇄하고 있습니다.

    이번에 퇴출되는 직무 범주에는 물리 설계 엔지니어 22명, 물리 설계 엔지니어 관리자 3명, 그리고 여러 로직 및 제품 개발 엔지니어가 포함됩니다. 아울러 클라우드 소프트웨어 아키텍트, 엔지니어링 관리자 같은 역할 외에도 IT 부사장 및 다수의 기술 전략 리드를 포함한 비즈니스 및 프로젝트 관리 관련 직책들도 정리되고 있습니다. 캘리포니아 근무 직원들은 주로 CPU 및 GPU 제품 개발에 종사해 왔습니다.

    주(州)에 제출된 통지에 따르면, 인텔의 산타 클라라 본사에 근무하는 직원 107명이 해고될 예정입니다. 이 신고는 30일 이내에 50명 이상의 근로자가 영향을 받을 경우 공개 의무가 있는 캘리포니아의 WARN Act(근로자 통지법)를 준수한 것입니다. 해고는 7월 15일에 시작될 예정이며, 영향을 받는 직원들에게는 60일 통지 기간 또는 그보다 짧은 4주 통지 기간이 부여되고, 이에 더해 9주간의 보상 및 복리후생이 제공됩니다.

    [관련 산업 동향]

    • TSMC는 역사상 처음으로 인텔보다 더 많은 직원 수를 확보할 것으로 예상됩니다.
    • 오라클(Oracle)은 AI 데이터 센터 관련 투자가 확산되면서 수천 개의 일자리를 축소하고 채용을 동결할 것으로 알려졌습니다.

    인텔은 자동차 칩 시장에서도 철수하고 있습니다. 클라이언트 컴퓨팅 그룹(Client Computing Group) 소속으로 운영되던 이 사업부는 폐쇄됩니다. 인텔의 자동차 사업 부문은 유럽 주요 자동차 제조사 및 공급업체와의 지리적 근접성을 활용해 독일 뮌헨에 기반을 두고 있습니다. 2024년에서 2025년 기준으로 해당 부문은 오랜 인텔 베테랑이자 인텔 펠로우이며 모바일아이(Mobileye)의 전 부사장인 잭 위스트(Jack Weast)가 이끌었습니다. 소프트웨어 정의 차량(software-defined vehicles) 플랫폼 개발에 성공하기 위해, 인텔의 자동차 사업부는 제품 전략과 고객 관리에 상당한 자율성을 가지고 있었습니다. 하지만 이 부문의 대부분 직원은 회사가 클라이언트 및 데이터 센터 솔루션이라는 핵심 영역에 초점을 맞추면서 일자리를 잃을 것으로 예상됩니다.

    이번 구조조정은 인텔이 관료주의 계층을 제거하고 실행 효율성을 높이려는 광범위한 노력의 일환입니다. 탄 CEO는 지난 4월 사내 커뮤니케이션을 통해 성과 측정 방식의 변화를 강조하며, 과거에는 리더십의 성공이 팀의 규모에 의해 좌우되던 관행을 비판했습니다. 그는 앞으로는 더 작은 규모의 팀을 통해 달성하는 효율성과 영향력이 인텔의 새로운 운영 방식이 될 것이라고 밝혔습니다.

    탄 CEO는 지난 4월 직원들에게 보낸 서한에서 "최근 몇 년 동안 인텔의 많은 관리자들에게 가장 중요한 KPI가 팀의 규모였다는 사실에 놀랐다"고 썼습니다. 그는 이어 "이제는 그렇지 않을 것이다. 나는 최고의 리더들은 가장 적은 인원으로도 가장 많은 성과를 낼 수 있다는 철학을 강력하게 믿는다. 우리는 이 사고방식을 회사 전반에 적용하여, 최고 인재들이 결정을 내리고 주요 우선순위에 대해 더 큰 주인의식을 갖도록 권한을 부여할 것이다"라고 강조했습니다.

    탄 CEO는 경영진이 인력 변동을 포함하여 회사 전략적 우선순위에 가장 효과적으로 맞추는 방법을 결정할 책임이 있을 것이라고 재차 강조했습니다. 아울러 그는 회사 전체 인력의 15%~20%를 해고할 것임을 밝히는 한편, 마케팅 업무의 상당 부분을 Accenture에 아웃소싱하여 인텔 고객과의 소통에 AI를 활용할 계획이라고 밝혔습니다.

    인텔은 올해 지출을 5억 달러, 다음 해에는 추가로 10억 달러 줄이는 것을 목표로 하고 있습니다.

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    [출처:] https://www.tomshardware.com/pc-components/cpus/intel-lays-off-hundreds-of-engineers-in-california-including-chip-design-engineers-automotive-chip-division-also-axed