인공지능은 멈출 수 없는 기차와 같다.
앤트로픽(Anthropic)의 CEO이자 ChatGPT의 경쟁 모델 클로드(Claude)를 이끌고 있는 다리오 아모데이(Dario Amodei)가 아시아스(Axios)와의 새 인터뷰에서, 인공지능(AI)이 초급 화이트칼라 직종의 무려 50%를 제거하고 향후 5년간 실업률을 최대 20%까지 급증시킬 수 있다고 경고했습니다.
아모데이는 인터뷰에서 AI가 "모든 초급 화이트칼라 직업의 절반"을 없애면서 실업률을 10~20% 증가시킬 수 있다고 밝혔으며, 이러한 변화가 향후 1년에서 5년 사이에 발생할 가능성이 가장 우려스럽다고 전했습니다.
보고서에 따르면, 아모데이는 AI 기업과 정부가 현재 닥쳐올 현실, 즉 "기술, 금융, 법률, 컨설팅 및 기타 화이트칼라 전문직 전반, 특히 초급 직무에서 발생할 수 있는 대규모 일자리 소멸 가능성"에 대해 축소 해석하거나 현실을 미화해서는 안 된다고 지적했습니다.
기술 산업, 2026년 1분기에 약 8만 명 규모 직원 감원
아시아스는 아모데이가 정부와 AI 기업들이 이러한 사태에 대비하고 시민들을 보호할 수 있도록 즉각적인 조치에 나서야 한다고 촉구했다고 보도했습니다.
아모데이는 특히 입법자들이 현 상황에 안일한 태도로 임하고 있다고 지적했습니다. 그는 대다수 사람들이 "이러한 일이 임박했음"을 인지하지 못하고 있을 뿐 아니라, 그 규모가 워낙 비현실적으로 들리기 때문에 이를 믿지 않는 경향이 있다고 말했습니다.
해당 보고서는 인간 수준에 가까운 코딩 능력은 물론, 계획하고 속이는(scheme and deceive) 능력까지 갖춘 앤트로픽의 클로드 4 오퍼스(Claude 4 Opus) 출시 사례를 주목했습니다. 이는 최근 보도된 바와 같이, 비활성화 메커니즘 명령을 사보타주하려 했으며 심지어 시스템을 끄려는 사람들을 협박까지 시도했던 모델입니다.
아모데이는 아시아스에, AI의 "상상할 수 없는" 가능성으로 인해 "암이 치료되고, 경제가 연 10% 성장하며, 예산이 균형을 이루는 미래 — 그러나 사람들의 20%가 직업을 갖지 못하는" 시나리오가 가능하다는 점을 예시로 들었습니다.
아모데이는 AI 기술 생산자들이 미래의 위협에 대해 주의 의무를 지니고 투명하게 공개할 윤리적 의무가 있다고 거듭 강조하며, 현재 작동하고 있는 명확하고도 이례적인 역학 관계를 지적했습니다. 그는 비평가들이 AI 개발사들이 오로지 자신들의 제품을 과대 포장하려 할 뿐이며, 그 결과 AI의 미래에 대한 경고를 외면한다고 믿는다고 분석했습니다.
그는 OpenAI의 ChatGPT와 같은 AI 모델의 발전을 동력으로 삼아 이러한 "화이트칼라 직종의 대변동(bloodbath)"이 어떻게 전개될 수 있는지 구체적으로 설명했습니다. 미국 정부는 중국에 뒤처지거나 노동자들의 공포를 자극할까 두려워 위험성을 외면하고 규제에 소극적입니다. 마찬가지로, 대부분의 미국인들은 AI가 직업에 가하는 증가하는 위협을 무시하다가, 결국 기업 리더들이 인간을 AI로 대체하며 얻는 비용 절감을 깨닫고 대규모로 진행에 옮기면서, 다른 모든 사람들은 너무 늦어서야 위기를 자각하게 될 것이라고 경고했습니다.
보고서에 따르면, 앤트로픽 자체 연구에 의하면 현재 AI는 주로 인간의 업무를 보강(augment)하는 데 사용되고 있으나, 아모데지는 이것이 궁극적으로 AI가 인간을 대신하여 업무를 처리하는 자동화(automation) 단계로 발전할 것이라고 예측했습니다.
또한, 보고서는 마이크로소프트(Microsoft)나 메타(Meta) 같은 기업들의 대규모 감원 사태, 그리고 중급 코더들이 곧 불필요해질 미래에 대한 전망을 제시하며 이러한 맥락적 배경을 강조했습니다.
아모데이는 이러한 상황을 마치 앞에서 막을 수 없는 열차에 비유하며, 방향타가 필요한 열차와 같다고 설명했습니다. 그는 경로 수정이 가능하지만 이를 위해서는 "지금 즉시" 조치가 필요하다고 강조했습니다.
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